東莞人力資源公司介紹與其他職業(yè)傷害相比，職業(yè)病有以下特點：
（1）職業(yè)病的起因是由于勞動者在職業(yè)性活動過程中或長期受到來自化學的、物理的、生物的職業(yè)性危害因素的侵蝕，或長期受不良的作業(yè)方法、惡劣的作業(yè)條件的影響。這些因素及影響可能直接或間接地、個別或共同地發(fā)生著作用。
（2）東莞人力資源公司闡述職業(yè)病不同于突發(fā)的事故或疾病，其病癥要經(jīng)過一個較長的逐漸形成期或潛伏期后才能顯現(xiàn)，屬于緩發(fā)性傷殘。
（3）由于職業(yè)病多表現(xiàn)為體內生理器官或生理功能的損傷，因而是只見“疾病”，不見“外傷”。
（4）職業(yè)病屬于不可逆性損傷，很少有痊愈的可能。換言之，除了促使患者遠離致病源自然痊愈之外沒有更為積極的治療方法，因而對職業(yè)病預防問題的研究尤為重要?？梢酝ㄟ^作業(yè)者的注意、作業(yè)環(huán)境條件的改善和作業(yè)方法的改進等管理手段減少患病率。
東莞人力資源公司闡述職業(yè)病雖然被列入因工傷殘的范圍，但它同工傷傷殘又是有區(qū)別的。
東莞人力資源公司職業(yè)病的診斷由哪個部門負責？
職業(yè)病是指勞動者在生產勞動及其他職業(yè)活動中，接觸職業(yè)性有害因素引起的疾病。依據(jù)國家有關規(guī)定，下述機構有職業(yè)病診斷權：
（1）國家、省（自治區(qū)、直轄市）和地、州、盟級職業(yè)病防治機構或由上述級別的衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療衛(wèi)生單位，負責本地區(qū)的職業(yè)病診斷。
（2）國務院各工業(yè)交通部門（總公司）、?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）各工業(yè)交通廳（局）、公司和各大型廠礦企業(yè)所屬的職業(yè)病防治機構，經(jīng)所在地區(qū)衛(wèi)生行政部門批準，分別負責本部門在該地區(qū)的直屬企業(yè)和本企業(yè)的職業(yè)病診斷。
